為進(jìn)一步促進(jìn)資源對(duì)接，提升企業(yè)創(chuàng)新能力，近日，武漢智裝院聯(lián)合多家單位舉行專(zhuān)題分享創(chuàng)業(yè)沙龍活動(dòng)。
5月30日，武漢智能裝備工業(yè)技術(shù)研究院有限公司聯(lián)合湖北青創(chuàng)企業(yè)孵化器發(fā)展中心、武漢光谷產(chǎn)業(yè)投資有限公司、湖北青未來(lái)科技發(fā)展有限公司、武漢光電工業(yè)技術(shù)研究院有限公司、武漢新能源研究院有限公司共同舉行專(zhuān)題分享活動(dòng)——《高價(jià)值專(zhuān)利挖掘與培育》。
活動(dòng)特邀特邀全國(guó)專(zhuān)利信息實(shí)務(wù)人才李冀授課，通過(guò)對(duì)專(zhuān)利挖掘與布局的作用和技巧的宣傳，進(jìn)一步助力企業(yè)建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，規(guī)劃戰(zhàn)略發(fā)展。
李冀在分享中表示，當(dāng)前中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入專(zhuān)利強(qiáng)保護(hù)時(shí)代，隨著國(guó)家層面對(duì)專(zhuān)利質(zhì)量和價(jià)值的不斷重視，眾多創(chuàng)新主體也開(kāi)始加入到“高價(jià)值專(zhuān)利”的創(chuàng)造與培育過(guò)程中。隨后，通過(guò)具體案例和數(shù)據(jù)向與會(huì)者展示了專(zhuān)利的價(jià)值和能力，并分享了一些實(shí)用的專(zhuān)利挖掘的方法和工具，幫助企業(yè)挖掘和評(píng)估自身的專(zhuān)利價(jià)值，并制定有效的專(zhuān)利布局策略，為企業(yè)未來(lái)戰(zhàn)略規(guī)劃提供可靠的依據(jù)。
此次活動(dòng)成功地引領(lǐng)了企業(yè)思考和規(guī)劃專(zhuān)利戰(zhàn)略，為他們?cè)诩ち业氖袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)提供了有力支持。企業(yè)代表們紛紛表示將運(yùn)用所學(xué)知識(shí)，加強(qiáng)專(zhuān)利保護(hù)和運(yùn)用，進(jìn)一步提升自身的創(chuàng)新能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
《員工離職糾紛解決方案專(zhuān)題沙龍活動(dòng)》
6月3日，武漢智能裝備工業(yè)技術(shù)研究院有限公司聯(lián)合湖北省科技信息研究院舉辦《員工離職糾紛解決方案專(zhuān)題沙龍活動(dòng)》。
活動(dòng)特邀請(qǐng)湖北金雅律師事務(wù)所李蓓律師做現(xiàn)場(chǎng)分享。李蓓圍繞員工離職類(lèi)型選擇及離職成本核算、員工離職管理實(shí)操流程難點(diǎn)問(wèn)題解析、員工離職管理制度設(shè)計(jì)三個(gè)方面展開(kāi)詳細(xì)講解，從法律、人事管理等多個(gè)角度出發(fā)，深入剖析了員工離職糾紛的原因和影響，并提供了一系列切實(shí)可行的解決方案。
通過(guò)這次活動(dòng)，與會(huì)者不僅汲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，還加深了彼此之間的交流與合作。對(duì)于員工離職糾紛的預(yù)防和解決，參與者們表示將結(jié)合自身情況，積極采取措施，加強(qiáng)人事管理，加強(qiáng)法律意識(shí)，為企業(yè)的長(zhǎng)期健康發(fā)展提供良好保障。
END
未來(lái)，武漢智裝院將持續(xù)與多方投資機(jī)構(gòu)、服務(wù)平臺(tái)攜手，通過(guò)聯(lián)合開(kāi)展主題沙龍的形式為企業(yè)之間搭建交流的平臺(tái)，共同支持各中小企業(yè)發(fā)展，持續(xù)推進(jìn)區(qū)域制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)，為中小企業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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